Crédit photo : CNW Group/Hyundai Auto Canada Corp.
La direction de Hyundai Auto Corp est très heureuse d’annoncer s’être fait classer dans la liste des Meilleurs lieux de travail au Canada en 2025, et ce, pour la huitième année consécutive. Ce résultat a été annoncé par Great Place to Work, qui a ensuite classé Hyundai dans la catégorie des entreprises de 100 à 999 employés.
Chaque année, Great Place to Work mène un sondage et met à jour un indice de confiance (Trust Index™) utilisé afin d’évaluer les entreprises qui repose sur les aspects fondamentaux d’un excellent lieu de travail, tels que la confiance dans la direction, la camaraderie entre collègues et la loyauté envers l’entreprise. Il prend également en compte la diversité des réponses en fonction des données démographiques. Le sondage procure un aperçu complet de la culture organisationnelle de Hyundai Canada et de son engagement envers la diversité, l’équité et l’inclusion. Cet indice est un reflet de l’expérience des employés en soulignant notre engagement à créer un lieu de travail qui valorise la confiance, le respect et les opportunités. Dans le cadre du sondage, 93 % des membres de l’équipe chez Hyundai ont déclaré : « Je suis fier de dire aux autres que je travaille ici. » Ce pointage reflète la force de notre culture axée en priorité sur les gens formant le tissu de l’entreprise dans tous les domaines d’activité et au sein de toutes les équipes.
« L’innovation fait partie de notre ADN chez Hyundai Canada, et cela ne serait pas possible sans l’équipe à l’esprit novateur que nous avons ici », a déclaré Steve Flamand, président et chef de la direction de Hyundai Auto Canada. « Grâce à la culture flexible de nos membres d’équipe et à leur engagement à intégrer notre éthique d’entreprise dans leur travail au quotidien, nous continuons d’être un des meilleurs lieux de travail au Canada. Nous sommes reconnaissants que Great Place to Work continue de reconnaitre nos efforts dans le secteur automobile et nous aide à établir la référence en matière de réussite de la culture d’entreprise. »
« Hyundai Canada a fait preuve de détermination dans l’évolution de sa culture d’entreprise pour nous adapter à une culture canadienne cosmopolite en constante évolution dans le but d’attirer et retenir les talents », explique Kirk Merrett, directeur des ressources humaines et de l’administration. « Notre série de victoires durant huit années consécutives en tant qu’un des Meilleurs lieux de travail® souligne notre solide culture d’entreprise, notre équipe de direction et notre approche axée sur les gens, guidée par l’éthique d’entreprise de Hyundai : le progrès pour l’humanité. »
Chaque année, Hyundai Canada s’associe à des experts afin de fournir des ressources sur place aux membres de l’équipe afin qu’ils puissent prendre soin de leur santé. Cela comprend une clinique de dépistage biométrique annuelle à son siège à Markham donnant aux membres de l’équipe un accès direct au portrait de leur état de santé, et ce, afin qu’ils puissent ensuite partager les données avec leurs propres intervenants personnels. Des services de santé mentale sont également offerts à tous les membres de l’équipe, leur procurant un soutien et des conseils confidentiels sur les défis qu’ils pourraient rencontrer sur le lieu de travail ou dans leur vie personnelle. Les autres principaux services comprennent la massothérapie et le yoga sur place.
De plus, cette année, Hyundai et ses 226 concessionnaires ont créé L’espoir sur roues de Hyundai, un organisme sans but lucratif dédié au soutien des patients et des survivants du cancer pédiatrique grâce au financement de la recherche et à la sensibilisation visant à aider à mettre fin au cancer infantile.
Hyundai Canada a été certifiée par Great Place to Work® pour la première fois en 2017 et s’est toujours classée parmi les meilleurs lieux de travail au Canada chaque année depuis.
