Pour permettre à vos employés de s’épanouir professionnellement, il est parfois difficile de savoir par où commencer. Pour vous aider à mieux comprendre quels éléments sont à prioriser, on peut comparer la hiérarchie des besoins de nos employés à la …
La tâche n’est pas simple pour dénicher la bonne personne qui répondra à vos attentes. Une fois que vous l’avez trouvée, il faut s’assurer que cette personne restera dans l’organisation. Pour cela, la première étape consiste à l’accueillir comme il …
Le recrutement est probablement la solution que vous privilégiez quand vient le temps de pourvoir un poste dans votre entreprise, et vous avez sans doute remarqué les effets de la pénurie de main-d’œuvre sur l’efficacité de vos méthodes d’attraction de …
Le recrutement et la recherche de talents ont toujours nécessité de la visibilité. Que ce soit dans la section des petites annonces dans le journal local, une affiche d’un commerce ou, même, le bouche-à-oreille, la circulation de l’information a toujours …
Alors qu’on se trouvait déjà dans une période de précarité d’emploi, la COVID-19 a considérablement modifié les manières de travailler, ce qui a eu un effet direct sur la main-d’œuvre. Les attentes des employés ne sont plus les mêmes, et …
ERREURS à éviter lors de l’accueil et de l’intégration d’un nouvel employé Lors de l’embauche de nouveaux employés, il est important de bien les encadrer à leur arrivée dans votre entreprise. Un bon accueil permettra notamment de clarifier les attentes …
Il est difficile d’ignorer que le marché du travail vit actuellement une pénurie importante de travailleurs. Les employés ont de plus en plus de choix en matière d’employeur et sur les compromis qu’ils sont prêts à faire dans leur vie …
En 2022, les changements vécus dans le marché du travail ont donné l’occasion à plusieurs entreprises de revoir leurs façons de faire en matière d’embauche. Le recrutement, comme bien d’autres domaines, est influencé par les époques et les manières de …
En 2022, la concurrence entre les différentes industries pour attirer la main-d’œuvre est plus impitoyable que jamais. On constate dans les dernières années que certains rôles dans la démarche de recrutement entre l’employeur et l’employé ont subi des changements qui …
Vous vous êtes probablement déjà retrouvé en entrevue devant un candidat qui semble parfait. Il s’est très bien démarqué lors de votre rencontre, vous trouviez qu’il s’exprimait bien, qu’il allait très bien s’intégrer à l’équipe de travail, et que son …
